程序员曝光自己被优化,一点情分也不讲,这个冬天真冷。。。

本文首发于微信公众号,内容可自由转载,但请务必注明来源地址,否则将会投诉维权处理!

声明文中部分信息来源于脉脉。

最近,在职言上面看到几则关于被优化的消息,从目前来看脉脉没有辟谣,给各位分享一下,如果后面发现有假消息,我后期会在文章中辟谣。去年我也给大家提过醒,offer 没到手,别轻易辞职,毕竟这个冬天很冷。

一位京东的同学被爆试用期被优化,自取其辱。

美团某些部门优化达 30% ~ 50%。

网易也在优化。

58 到家也在优化。

我相信还有很多互联网企业也在人员优化,只是没有被爆出来而已。看着这一屏幕企业人员优化的消息,特别是最后一张图,作为一个打工仔,看到这一幕,总有那么几分凄凉,他也许曾把这个工位已当作家,在此处吃过泡面,撸过码,熬过夜,而现在不得不离开。。。

如果你也是一位互联网从业者,估计也在瑟瑟发抖,特别是我们这些 80 末 90初的这代程序员,上有老下有小。

想想,出生在 90 年的,目前已经突破 30 岁了,但又有多少存款呢?

看着这些,心情也许是这样。

也许你也会感叹一句,年轻真好!

在我看来,无论这个冬天再冷,我们一定要认清企业与员工之间的关系,说到底就是雇佣与被雇佣的关系,企业就算想跟你讲人情,背后的资本会愿意吗?所以,我们唯有提升自身的价值,让企业觉得你值这个价,才能安稳过冬。毕竟只有一波浪潮过后,才能看清楚到底谁在裸泳。。。

在此,我希望读到这篇文章的你,如果你是领导,请善待你的兄弟;如果你是员工,请提升自我价值的同时,照顾好自己的身体,毕竟人生是一场马拉松。

最后,想想 98 年, 08年;我们要有信心,冬天既然来了,春天还会晚吗?春天来了,遍地都是机会。

返回首页